Nansen là một nền tảng phân tích blockchain, đã thông báo cắt giảm 30% lực lượng lao động của mình. Trên Twitter vào ngày 30 tháng 5, CEO của Nansen – Alex Svanevik đã công bố rằng công ty phải đưa ra “một quyết định vô cùng khó khăn trong việc giảm số lượng nhân viên của đội ngũ Nansen.”
CEO đã đưa ra hai lý do cho việc cắt giảm, bao gồm một giai đoạn tuyển dụng quá tích cực trong thị trường tăng trưởng và thị trường giảm giá tiền điện tử kéo dài sau đó.
This week we announced the extremely difficult decision to reduce the size of the Nansen team.
I’m endlessly grateful to the incredible people we are parting ways with. They will go on to achieve great things, and we’ll ensure they get a soft landing, with severance and support.
— Alex Svanevik 🐧 (@ASvanevik) May 30, 2023
Svanevik đã đưa ra hai lý do chính cho việc giảm số lượng nhân viên của Nansen. Lý do đầu tiên là do công ty quá nhanh chóng mở rộng trong những năm đầu hoạt động, khiến cho tổ chức phải đảm nhận các hoạt động không thuộc lõi của Nansen.
Svanevik cũng đề cập đến một năm khốc liệt cho thị trường tiền điện tử là lý do thứ hai dẫn đến việc cắt giảm nhân sự. Mặc dù đã nỗ lực đa dạng hóa nguồn thu từ các khách hàng doanh nghiệp và tổ chức, nhưng chi phí của Nansen vẫn cao hơn so với vị trí hiện tại của công ty. Ông cho biết rằng mặc dù công ty có “một vài năm chạy đua”, ưu tiên của họ là xây dựng một doanh nghiệp bền vững.
Sự giảm số lượng nhân viên tiếp tục là vấn đề chính trong ngành công nghiệp tiền điện tử, tuy nhiên đã giảm đáng kể trong những tháng gần đây. Vào tháng 1, sàn giao dịch tiền điện tử Coinbase thông báo giảm số lượng nhân viên lên đến 20%. Quyết định cắt giảm 950 việc là do nỗ lực của Coinbase để giảm chi phí hoạt động khoảng 25% giữa bối cảnh crypto winter đang diễn ra.
Đầu năm, các công ty thuộc Digital Currency Group (DCG), một công ty mạo hiểm của tiền điện tử, cũng đã sa thải hơn 500 nhân viên do tình hình thị trường giảm giá được làm nặng thêm bởi sự sụp đổ của FTX.
Tin Tức Bitcoin tổng hợp